Op weg naar een duurzame toekomst

Onze doelen

Wij dromen groot en bouwen elke dag verder aan de toekomst. Bij Sunrock geloven we dat echte impact ontstaat doormiddel van samenwerking en door de inzet van elke Sunrocker. Het zit in ons bloed om te blijven groeien en verbeteren. Samen werken we aan onze doelen. Dit zijn onze Top 3.

1. Uitstoot verminderen
We voorzien meer dan een half miljoen mensen van schone energie, terwijl we onze eigen directe en indirecte uitstoot verminderen.
2. Radicale transparantie

Laat ‘moeilijk’ nooit een belemmering zijn. Gedreven door positieve veradering delen wij onze supply‑chain gegevens via Open Supply Hub.

3. Diversiteit bevorderen
Bij Sunrock creëren we een werkomgeving met meer dan 30% medewerkers uit minder vertegenwoordigde geslachten en een team met meer dan 40 nationaliteiten.

Het goede voorbeeld geven

Bij Sunrock draait alles om het maken van positieve impact. Voor ons gaat impact verder dan simpelweg voldoen aan regels of richtlijnen. We houden écht van wat we doen, en dat betekent dat we verder gaan dan wat er van ons wordt verwacht. Hier zijn enkele van onze meest recente initiatieven.

Nieuw leven voor zonnepanelen

Zonnepanelen een nieuw leven geven

Samen met ZonNext hergebruiken we zonnepanelen die niet langer voldoen aan de prestatienormen van onze klanten. We geven ze een tweede leven, onder andere bij scholen en sportverenigingen. Zonnepanelen die niet meer bruikbaar zijn, worden door Reiling gerecycled om de grondstoffen terug te winnen.

Wij zijn B Corp-gecertificeerd

Trots om B Corp-gecertificeerd te zijn

Sinds 2024 mogen we ons officieel een B Corp noemen, een certificering die niet eenvoudig te behalen is. Daar zijn we trots op, maar we zien het vooral als het beginpunt om als B Corp verder te groeien en nóg beter te worden.

Bezoek aan onze leveranciers in China

Op bezoek bij onze Chinese leveranciers

Zien is geloven. In 2024 bezochten we onze belangrijkste producenten in China. We wilden meer te weten komen over de productie van PV-componenten, de gebruikte materialen en de processen. En ja: we spraken ook over hun huidige en toekomstige inzet voor onze ESG-doelstellingen.

Samen zorgen voor de bijen

Samen zorgen voor de bijen

De organisatie Pollinisateurs zet zich in voor activiteiten die de biodiversiteit bevorderen en een leefbaardere omgeving creëren voor insecten. In 2023 sloot Sunrock zich bij hen aan en ondersteunde de Pollinisateurs tijdens onze vrijwilligersdag.

Het Oeigoerse perspectief.

Oeigoerse perspectieven: met onze daden staan we op voor mensenrechten.

Wij hechten veel belang aan de betrokkenheid van onze stakeholders. In het voorjaar van 2024 nodigden we de Nederlandse Oeigoerse Mensenrechtenstichting uit, samen met onze leveranciers, financiële partners en collega’s uit de sector. Dit gesprek leverde waardevolle inzichten op in de uitdagingen waarmee de Oeigoerse gemeenschap wordt geconfronteerd, evenals in de bredere impact van de zonne-energiesector.

Samen in actie voor het Mlambe-ziekenhuis.

Samen voor het Mlambe-ziekenhuis: een bijdrage leveren aan essentiële doelen.

Sopowerful ontwikkelt zonne-energieprojecten voor gemeenschappen met beperkte toegang tot elektriciteit. Sunrock heeft het ontwikkelingsproject van een PV-installatie bij het Mlambe-ziekenhuis in Malawi ondersteund. Het ziekenhuis behandelt jaarlijks meer dan 47.000 patiënten en kan nu rekenen op een stabiele energievoorziening tijdens de openingsuren.

Lees meer

We leveren voortdurend bewijs om onze beloften waar te maken. Voor wie graag de feiten en cijfers willen inzien: hier vind je de officiële data en een inspirerend verslag met wat we de afgelopen jaren hebben bereikt. Daarnaast delen we graag onze veelgebruikte leverancierscode van gedrag. Voel je vrij om die over te nemen; hoe meer bedrijven hem gebruiken, hoe beter!

Sociale veiligheid

Als er iets niet klopt, willen we dat rechtzetten. We willen ervan leren, oplossingen vinden en wangedrag voorkomen. Als er iets is dat zorgen baart, laat het ons dan weten. Iedereen die wangedrag ervaart of waarneemt kan een melding doen – van Sunrockers tot medewerkers van onze aannemers of leveranciers, adviseurs en zelfs sollicitanten. Bezoek ons meldplatform om je zorgen te delen.

1.

Uitstoot
verminderen

We voorzien meer dan een half miljoen mensen van schone energie, terwijl we onze eigen directe en indirecte uitstoot verminderen.

Scope 1 & 2

Sunrock heeft binnen de SBTi de verplichting vastgelegd om onzeuitstoot te verlagen tot 10 tCO₂e* in 2030. In 2024 hebben we deze oorspronkelijke SBTi‑doelstelling al bereikt, zes jaar eerderdan gepland.

2019 2020 2021 2022 2023 2024
Scope 1 18.7 21.6 21.1 24.4 22.6 9.2
Scope 2 0 0 0 0 0.07 0.45
Scope 3

We zetten ons in om onze uitstoot tegen 2030 met 20% te verminderen, ten opzichte van de theoretische uitstoot op basis van het ‘business‑as‑usual’-scenario van 2021. De uitstoot nam in 2024 merkbaar af, voornamelijk doordat er dat jaar minder zonneparken zijn ontwikkeld.

2019 2020 2021 2022 2023 2024
Scope 3 direct control 23.4 15.8 73.2 100.9 102.4 44.48
Scope 3 indirect control \ \ 138,379 144,801 167,647 57,312
2.

Radicale
transparantie

Laat ‘moeilijk’ nooit een belemmering zijn. Gedreven door positieve veradering delen wij onze supply‑chain gegevens via Open Supply Hub.

3.

Diversiteit
bevorderen

Bij Sunrock creëren we een werkomgeving met meer dan 30% medewerkers uit minder vertegenwoordigde geslachten en een team met meer dan 40 nationaliteiten.

Teams' diversity Total number of employees Ethnic Diversity ratio
Paris office 17 41%
Dusseldorf office 50 42%
Amsterdam office 118 26%